Rehabilitering och sjukdom
Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar följer av socialförsäkringsbalken (SFB), arbetsmiljölagen (AML) och Arbetsdomstolens praxis. Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar uppstår när arbetstagaren blir sjuk.
Enligt AML ska arbetsgivaren vidta alla åtgärder som behövs för att förebygga att en arbetstagare utsätts för ohälsa eller olycksfall. Arbetsgivaren ska anpassa arbetet efter arbetstagarens individuella förutsättningar. Av AML framgår även att arbetsgivaren ska arbeta med arbetsanpassning och rehabilitering på ett systematiserat sätt.
Av 30 kap. SFB framgår att arbetsgivaren ska svara för att de åtgärder vidtas som behövs för en effektiv rehabilitering. Rehabiliteringsansvaret innebär att arbetsgivaren med arbetslivsinriktad rehabilitering ska göra allt som är möjligt för att den sjuke arbetstagaren ska återgå i arbete hos arbetsgivaren.
Läs hela arbetsmiljölagen här.
Läs hela socialförsäkringsbalken här.
Senast uppdaterad: 2022-04-12
Vi tipsar om Prevents Rehabverktyg. Ett bra verktyg för dig som är chef och rehabiliteringsansvarig för din personal.
Verktyget är nyligen uppdaterat och innehåller information kring rehabiliteringsfrågor, ett ämne och område som många upplever svårt. Verktyget är uppdelat i sex kategorier:
- hälsofrämjande
- tidigare signaler
- sjuklön
- sjukpenning
- rehabilitering
- slut på sjukfall
Spara gärna ner en länk bland dina favoriter och ta del av information löpande.
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. Exempel beräkningar karensavdrag
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. Löneavdrag vid sjukdom under sjukpenningperioden från dag 15 - Infomedia- och Förpackningsavtalen.docx
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. Löneavdrag vid tjänstledighet under korttidsarbete - Infomedia- och Förpackningsavtalen
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. Sjuklöneberäkning dag 1-14 Tjänstemän Tjänstemannaavtalet och Ledaravtalet för grafisk industri
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2012-15 Ingen sjuklön efter arbetslivsintroduktion
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2015-3 Nytt högkostnadsskydd
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2018-11 Höjt inkomsttak i sjukpenningen
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2018-12 Regeländringar i socialförsäkringen - arbetsgivarens plan för återgang i arbete
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2018-15 Nya karensregler i förpackningsavtalet
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2018-15 Nya karensregler i infomediaavtalet
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2018-15 Nya karensregler i kollektivavtalen för tjänstemän och ledarna
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2018-3 Regeländringar i socialförsäkringen
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2019-6 Läkarintyg för bedömning av rätt till sjuklön mm
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2020-1 Nytt läkarintyg för bedömning av rätt till sjuklön m.m.
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2020-10 Regeländringar i socialförsärkingen - Förlängning av åtgärder med anledning av coronapandemin
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2020-4 Föreslagna regeländringar i socialförsäkringen, Extra ändringsbudget för 2020 – Åtgärder med anledning av coronaviruset
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2020-5 Regeländringar i socialförsäkringen – Åtgärder med anledning av coronaviruset
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2020-8 Regeländringar i socialförsäkringen - ersättning till riskgrupper mm
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-10 Nya föreskrifter om arbetsanpassning
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-12 Regeländringar i socialförsäkringen – förlängning av åtgärder med anledning av Coronapandemin
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-13 Regeländringar i socialförsäkringen – åtgärder med anledning av coronapandemin upphör att gälla
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-16 Regeländringar i socialförsäkringen m.m.
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-17 Höjt inkomsttak i sjukpenningen 1 januari 2022
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-3 Regeländringar i socialförsäkringen – förlängning av åtgärder med anledning av coronapandemin
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-5 Regeländringar i socialförsäkringen – förlängning av åtgärder med anledning
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-7 Regeländringar i socialförsäkringen – Ändring av sjukförsäkringen och åtgärder med anledning av Coronapandemi
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2021-8 Regeländringar i socialförsäkringen – förlängning av åtgärder med anledning av coronapandemin
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2022-04 Regeländringar i socialförsäkringen – återinförande av åtgärder med anledning av coronapandemin
- Låst material. Logga in för att få tillgång till materialet. 2022-12 Regeländringar i sjukförsäkringen
Som medlem får du ta del av medlemsexklusivt innehåll
- Vi ger dig ett effektivt stöd som chef. Tillsammans bygger vi din kunskap.
- Ta del av branschanpassade kollektivavtal som underlättar vardagen.
Problem med inloggningen? Kontakta oss på 08-762 68 00 eller info@grafiska.se.
Alla vardagar 8:30-16:30
Problem med inloggningen? Kontakta oss på 08-762 68 00 eller info@grafiska.se.
Alla vardagar 8:30-16:30
Problem med inloggningen? Kontakta oss på 08-762 68 00 eller info@grafiska.se.
Alla vardagar 8:30-16:30
Ett webbkonto har nu skapats och ett aktiveringsmail har skickats till angiven e-postadress.
Klicka på aktiveringslänken för att aktivera ditt konto.
Problem med inloggningen? Kontakta oss på 08-762 68 00 eller info@grafiska.se.
Alla vardagar 8:30-16:30
Problem med inloggningen? Kontakta oss på 08-762 68 00 eller info@grafiska.se.
Alla vardagar 8:30-16:30
Problem med inloggningen? Kontakta oss på 08-762 68 00 eller info@grafiska.se.
Alla vardagar 8:30-16:30